“S-a propus să am salariul de 12.500 lei ca să se alinieze cu salariile directorilor de la Edilul sau de la ADP”

Certuri mari în Consiliul Local Câmpulung săptămâna trecută, după ce aleşii locali ai PNL şi PSD au fost puşi în faţa unei decizii prin care USR a propus ca salariul noului administrator al Pieţelor (Pieţe Servicii Comunitare Muscel SRL) din Câmpulung să fie majorat la 12.500 lei, de la 7.500 lei cât câştiga fostul administrator.

Propunerea a venit din partea viceprimarului USR din Câmpulung – Alin Vlădău – şi a încins spiritele chiar în cadrul şedinţei de Consiliu Local, consilierii PNL şi PSD alegând să părăsească sala pentru că majorarea li s-a părut revoltătoare dat fiind contextul economic prin care trecem, reforma Guvernului Bolojan privind tăierile salariilor de bugetari resimţindu-se deja în mai multe straturi ale administraţiilor naţionale şi locale.

Chiar şi aşa, proiectul de hotărâre propus de vicele Alin Vlădău a trecut cu brio la vot pentru că USR numără 11 consilieri locali dintr-un total de 19.

Ce spune liberala Loredana Năstase, consilieră locală la Câmpulung

Consiliera locală PNL din Câmpulung, Loredana Năstase (foto), a acuzat direct, atât în presă cât şi pe reţelele de socializare, că mărirea salariului pentru noul administrator al Pieţelor din Câmpulung este absolut de neînţeles, neexistând nişte motive pertinente prin care să se explice în clar de ce a fost nevoie de o asemenea majorare, în principal calificarea şi o experienţă pentru un asemenea post.

“Este revoltătoare această decizie, iar noi, cei de la PNL, dar şi cei de la PSD, nu am găsit nicio explicaţie. Nu mai vorbim de măsurile anunţate şi asumate de Guvern, inclusiv de către USR, cu reforma în rândurile bugetarilor, mai ales în privinţa salarizării. Salariul noului administrator a fost majorat dintr-un condei, sfidând orice regulă! În primul rând că noul administrator al Pieţelor din Câmpulung este tot interimar şi nu are experienţa necesară în acest domeniu. S-a invocat faptul că majorarea are legătură cu salariile directorilor de la alte servicii publice, precum Edilul sau ADP. Păi, să ne fie cu iertare, comparăm experienţa lor cu cea a noului administrator proaspăt numit? Noi am contestat deja decizia, şi PNL şi PSD, dar cum USR are majoritate, lucrurile sunt clare.”- ne-a declarat consiliera locală de la Câmpulung, Loredana Năstase.

Consiliera a mai precizat că poziţia unui nou administrator de Pieţe ar fi putut fi clarificată prin concurs, dacă s-ar fi întrunit Consiliul de Administraţie al Pieţelor prin AGA, dar acest lucru a fost imposibil din cauze neelucidate până acum: “Fostul administrator, Marius Boeru, a avut un mandat de patru ani, apoi i-a fost prelungit prin interimat pentru două luni, care a expirat recent. Omul a avut un salariu de 7.500 lei lunar şi a plecat din funcţie lăsând pieţele pe profit. Ar fi fost normal ca administraţia să se preocupe de organizarea concursului pentru un nou administrator, dar asta a fost imposibil pentru că nu s-au putut întruni în Consiliul de Administraţie. De ce? Nu ştim. Poate ar trebui să răspundă doamna primar Lasconi la întrebarea aceasta! Eu şi ceilalţi consilieri considerăm că numirea noului administrator este pur politică şi la fel de politică este şi decizia de mărire a salariului.”

Explicaţiile viceprimarului USR, Alin Vlădău

Noul administrator interimar al Pieţelor din Câmpulung este tânărul Cosmin Gheorghe, în acelaşi timp consilier local USR de circa două luni, pentru că l-a înlocuit pe arhitectul Alexandru Cotoanţă după ce acesta a decis să renunţe la mandat.

Cosmin Gheorghe este singura propunere făcută în Consiliul Local Câmpulung pentru această funcţie, respectiv din partea USR.

Viceprimarul USR, Alin Vlădău, a venit cu o explicaţie promptă pentru a justifica majorarea salariului: “Salariul pe care îl va primi domnul Cosmin Gheorghe nu provine din fondurile Primăriei, ci din încasările de la Pieţe. Pieţele sunt cele care dau bani primăriilor, nu invers. Nu am timp să explic această decizie, pentru că sunt ocupat cu Zilele Câmpulungului, dar vă pot spune că Pieţele sunt o societate comercială, deci nu vorbim de bani ai Primăriei Câmpulung. Şi urmează să implementăm o amplă strategie de dezvoltare la nivelul pieţelor din oraş, care va atrage încasări.”

Se pare că viceprimarul Vlădău a găsit explicaţia-minune pentru dublarea/triplarea unor venituri, indiferent de situaţiile economico-sociale ale unei comunităţi, nu doar la societăţile din Câmpulung, ci cam pe la orice autoritate/companie/societate de servicii publice care se autofinanţează, cum ar fi chiar ASF sau ANCOM.

Revolta consilierilor care se află în opoziţie la Câmpulung este justiticată de starea precară în care se află fix pieţele din Câmpulung. Liberala Loredana Năstase ne-a mai declarat că în februarie anul trecut clădirea pieţei din oraş a fost dărâmată, pentru a se ridica un imobil nou-nouţ cu bani de la CNI, iar de atunci şi până acum toţi pieţarii au vândut produse în corturi.

COSMIN GHEORGHE: “S-a propus să am salariul de 12.500 lei ca să se alinieze cu salariile directorilor de la Edilul sau de la ADP”

Şantierul Pieţei din oraşul Câmpulung:

În prezent, la piaţă se fac excavări la fundaţie şi cam atât, lucrările fiind tergiversate din cauza societăţii constructoare (Inside Construction) SRL din Roman) care ar avea probleme financiare.

Şantierul Pieţei din oraşul Câmpulung: 

Ce spune Cosmin Gheorghe

Cosmin Gheorghe, noul administrator interimar de la Pieţe, ne-a declarat că, într-adevăr, el a fost singura propunere venită în Consiliul Local, şi singura eligibilă, şi că salariul său este pentru funcţia primită, în niciun caz unul politic: “S-a propus să am un salariu mai mare ca să se alinieze cu salariile directorilor de la Edilul sau de la ADP. Este un venit stabilit pentru funcţie, nu unul politic, aşa cum s-a spus. În plus, se doreşte o reorganizare a pieţelor, cu nişte servicii precum Parcările şi altele, care ar urma să treacă din administrarea Primăriei la noi. Este un post de conducere asemănător cu cel al directorilor altor servicii precum Edilul SA sau ADP.”

Pieţarii din Câmpulung îşi vând marfa în corturi:

L-am întrebat şi dacă îndeplineşte criteriul anilor de experienţă într-o funcţie de conducere, pentru că acesta este unul dintre marile reproşuri venite din partea opoziţiei, iar Cosmin Gheorghe ne-a explicat că îi are: cel puţin cinci ani ca director în mediul privat, la propria firmă, şi manager în cadrul a două clinici dentare.

“Oricum am 30 de zile să aleg dacă voi rămâne consilier local sau administrator interimar la Pieţe” – a mai adăugat Cosmin Gheorghe. Mai rămâne să vedem când va fi totuşi scos la concurs acest post şi dacă Cosmin Gheorghe va fi singurul participant, aşa cum se vehiculează deja în administraţia din Câmpulung.

În privinţa salariilor directorilor generali de la Edilul sau ADP Câmpulung, care sunt luate ca exemple de bună practică de către USR, acestea ar ajunge la circa 14.000 lei pe lună.

Preşedintele USR Argeş, senatorul Narcis Mircescu, are o declaraţie obiectivă privind stabilirea salariului lui Cosmin Gheorghe: “Înţeleg că a fost o numire pentru o poziţie a cărui actualizare salarială nu a mai fost făcută, comparativ cu salariile directorilor de la societăţi precum Edilul sau ADP. Voi urmări dacă, din această poziţie, noul administrator va duce la îndeplinire strategia care se doreşte a fi implementată la Pieţele din Câmpulung.”

Surse din administraţia musceleană admit că subordonaţii şefului de la Pieţe ar fi la fel de revoltaţi de majorarea salariului lui Cosmin Gheorghe.

Foto slider- Cosmin Gheorghe

Graţiela Bâzoi